杜拉拉升职记 第6集 分集剧情介绍

杜拉拉升职记 第6集 分集剧情介绍

第二天上午,拉拉充满期待地进入办公室,准备看玫瑰对她报告的反应。然而,她意外地发现玫瑰竟然9点半才到,看起来有些憔悴。玫瑰要求麦琪根据自己的汇报格式进行修改,并称赞海伦和拉拉的报告写得不错。接着,全体人力资源部成员举行了会议,这是拉拉入职以来第一次参加全体会议,原因是总监李斯特从新加坡出差回来了。在会上,李斯特宣布,DB的全球总裁乔治盖茨年内将访华,行政部需要在CEO来华前完成对DB中国总部的装修,玫瑰被任命为主持人。玫瑰表现出坚定的决心,立即安排装修工作。然后,玫瑰请了病假,离开前让麦琪整理跟物业和装修有关的合同,但麦琪却将物业合同扔给了拉拉。拉拉在整理合同的过程中突然发现,DB的写字楼租约即将到期。她联系不上玫瑰,只好直接向李斯特汇报此事。李斯特忙得很,让拉拉立即起草续约合同。经过一番周折,合同终于完成,但却得知负责签约的财务总监即将前往美国。拉拉请示了李斯特后匆匆赶往机场,却遇到了交通高峰和堵车。就在此时,她正好遇到了王伟开车经过,于是恳求王伟帮忙,王伟无奈答应。在王伟的帮助下,拉拉成功地把签好的合约放在李斯特的办公桌上。第二天一早,李斯特告诉她财务总监写邮件给自己表扬拉拉,并抄送给何好德,鼓励她在装修项目中好好表现。然而,玫瑰得知此事后严厉警告拉拉,不许越级行动。 李斯特找到玫瑰,询问装修方案的进展。玫瑰提出预算为450万,项目期为6个月。李斯特希望玫瑰的方案能够附上具体的数据,并告诉她已向何好德申请提升她为正式的人事行政经理。这消息让玫瑰非常高兴。 玫瑰召集行政部会议,讨论装修方案。然而,无论怎么做预算都需要500万,这让玫瑰意识到自己考虑不周。尽管如此,她仍然坚持450万是李斯特提出的预算,并要求麦琪和拉拉想办法节省。两人提出了众多的方案,但始终无法达成统一意见。最终,玫瑰决定减少房间数量,翻新家具,并要求拉拉做一份尽可能详细的报告。 完成了一天的努力后,拉拉筋疲力尽地离开办公室。恰巧,她在外面遇到了王伟。为了感谢他之前的帮助,拉拉邀请他一起吃饭。在餐桌上,她提到了装修方案,然而王伟对其可行性提出了否定,并认为拉拉不懂职场规则。这让拉拉感到很受打击。 当拉拉回到家后,她接到了妈妈的电话,告知爸爸下个月要来上海看胃病的消息。在谈到房子的问题时,拉拉安慰妈妈,告诉她房子已经选好,只等待签合同了。

上一集分集剧情(第5集)